Kva for ein vakker dag det er.

for å styrkja teammeddenskapen til arbeidarane, lyfta fram kulturen i selskapet, la arbeidarane slappa av etter jobben, og nyta det vakre og dei dei dei er glade i. Ita touch selskap organiserte spesielt ein "Zhaoqing to dagars tur" for å læra om lingnan kultur. Denne aktiviteten berikar ikkje berre fritiden til

23. november 2019 tok eliten i Shenzhen Ita Touch Technology Co., Ltd. familiane sine og tok bussen til Zhaoqing for to dagars rundreise. På vegen snakka og lo vi glade. På denne tida var alle veldig avslappne, særleg kunne selskapet la deg reise med familiane sine og føle på fordelene selskapet gjev frå alle sider.

Etter tre og ein halv timar med bil kom vi til Zhaoqing på lunsj. Selskapet ordna for at alle skulle få smaka på dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei dei

først sette eg meg i båten og sette føtene på øya. Den vakre flamingoen på øya skaka dei vakre fjærne sine. Ho syntes å velkomna oss turistar frå langt borte. Den vakre, røde krona kranen strekte ut den lange nakken og fortalde turistane om sin lykke, og så vel

etter å ha vitja øya midt i innsjøen kan du nyte elvehavet. den skinande innsjøen gjev deg ei kjensle av "å båte på blå bølgje, folk badar i målene". det er veldig seint etter å ha spilt elvehavet. vi føler oss svært trøtte. selskapet arrangerte frie aktivitet

Dagen etter, arrangerte vi å vitja Dinghu-fjellet, det første av dei fire berømte fjella i Nanyue. sidan fjellet er relativt høgt, for å styrkja den kollektive æra og lagåten, delte vi oss i fire grupper for å sikre at alle i kvar gruppe skulle koma bak. Den første gruppen som kom til

frå toppen av fjellet, sjølv om du føler deg trøytt, er du i eit svært godt humør. fordi arbeidarane forstår at Intel Interactive Technology Co., Ltd. er eit heile. berre ved å gje fullt ut til styrkane til kvarandre og gjera opp for kvarandre, kan selskapet vårt gjera det betre og sterkare. dette er kjernen i teamar

Etter lunsj gjekk han frå Zhaoqing med motvilje og vende tilbake til Shenzhen for å byrja ein ny jobb. Personalet sa at dei ville ta denne turen som eit nytt utgangspunkt, bruka styrkane sine i det nye arbeidet, bidra til veksten til Intel Interactive Technology Co., Ltd., og gjera det sterkare.